|
Eesti Rõiva- ja Tekstiililiit (ERTL) asutati 1993. a. 18 ettevõtte poolt, 2009. aastal kuulub Liidu liikmeskonda 76 ettevõtet. Liit on rõiva- ja tekstiilitootmisega tegelevate füüsiliste ja juriidiliste isikute vabatahtlik mittetulunduslik ühendus, mille põhieesmärgiks on rõiva- ja tekstiilitööstuse arengu edendamine ning Eesti rõiva- ja tekstiilitootjate ühiste huvide esindamine ja kaitsmine. Liidu tegevust juhib 15-liikmeline volikogu ja 3-liikmeline juhatus, juhatuse esimees on Meelis Virkebau ja juhatuse liige on Hendrik Tibar. Tegevteenistuse koosseisus on 2 töötajat. Liit on Euroopa Rõiva- ja Tekstiililiidu (EURATEX), Eesti Kaubandus-Tööstuskoja ja Eesti Väliskaubanduse Liidu ning Eesti Tööandjate Keskliidu liige.
Oma eesmärkide saavutamiseks Eesti Rõiva- ja Tekstiililiit:
- annab regulaarselt üks korda kuus välja Infolehte oma liikmetele;
- kirjastab erialaseid väljaandeid, mida Liidu liikmed saavad osta soodustingimustel;
- kogub, vahendab ja levitab erialast informatsiooni;
- arendab ettevõtjatevahelisi rahvusvahelisi kontakte, aga samuti loob ja arendab sidemeid teiste riikide asjaomaste organisatsioonidega;
- korraldab Liidu liikmesettevõtetele kokkusaamisi, seminare jm teabeüritusi;
- vahendab allhanketööde ja muid koostööpakkumisi;
- esindab oma liikmeskonna huve soodsa ettevõtluskeskkonna kujundamisel, seadusandluse väljatöötamisel, kutsereformi edendamisel jms.
Eesti Rõiva- ja Tekstiililiidu liikmeskonnas on nii väikeettevõtteid, keskmise suurusega kui ka suurettevõtteid. ERTL liikmesettevõtetes töötab ühtekokku ligi 14 000 töötajat, nende poolt valmistatakse üle 75% Eesti rõiva- ja tekstiilitoodangust.
Eesti Rõiva- ja Tekstiililiidul on täisliikmed ja assotsieerunud liikmed. Liidu täisliikmeks võivad astuda tekstiili-, trikotaa˛i- ja õmblusettevõtted kui nad on registreeritud Eesti Vabariigis, kui nende toodangust enam kui 50% on toodetud Eestis ja nad on tuntud oma hea reputatsiooni poolest. Liidu assotsieerunud liikmeks võivad astuda rõiva- ja /või tekstiilitootmisega seotud organisatsioonid, kes teostavad oma huvisid läbi Liidu täisliikmete.
Liidu liikmeks astumiseks on vaja esitada kirjalik taotlus, liikmeks vastuvõtu otsustab volikogu.
Liitumisega kaasnevatest rahalistest väljaminekutest: liitumismaksu suurus on 1000.- krooni, see on ühekordne maks. Liikmemaksu suurus Liidu assotsieerunud liikmele on 1200.- krooni kvartalis. Liidu täisliikme liikmemaks koosneb kahest osast: ERTL liikmemaksust ja ETTK liikmemaksust. ERTL liikmemaksu osa arvutatakse ettevõtte eelmise aasta netokäibest lähtudes järgmiselt:
| Netokäive, milj kr |
Liikmemaks kvartalis |
| < 3,0 |
1 200.- |
| 3,1 – 4,9 |
1 500.- |
| 5,0 – 9,9 |
1 800.- |
| 10 – 14 |
2 100.- |
| 15 – 29 |
3 000.- |
| 30 – 49 |
4 800.- |
| 50 – 74 |
6 000.- |
| 75 – 99 |
7 200.- |
| 100 – 149 |
7 800.- |
| 150 – 349 |
9 000.- |
| 350 – 599 |
12 000.- |
| > 600 |
18 000.- |
Eesti Tööandjate Keskliidu (ETTK) liikmemaksu osa suuruseks on 3 krooni ühe töötaja kohta kvartalis. ETTK liikmemaksu osa maksimaalne suurus ühe ettevõtte kohta on 2500.- krooni kvartalis.
Liikmemaksu tasutakse kvartalite kaupa vastavalt esitatud arvele, tavaliselt jooksva kvartali esimese kuu lõpuks.
|